Savremene tendencije razvoja preduzetničkih organizacija

Abstract

Svrha postojanja organizacija je rješavanje problema ljudskog društva na efikasan način, a njihova aktivnost povećava šanse opstanka ljudskog društva, te utiče na njegov razvoj. No, preduzetničke organizacije ne kontrolišu ljudsko društvo, već upravo suprotno. Ljudsko društvo ima kontrolu nad organizacijama ograničavajući i usmjeravajući njihov rad svojim potrebama/zahtjevima. Koncepcije organizacije, kao idejni sistemi, ovise od brojnih činilaca, od kojih neki dominiraju: nauka sa svojim naučnim informacijama i metodama; tehnologija sa svojim procedurama i pratećim tehničkim i drugim instrumentima; nivo društvenih potreba i aspiracija; ljudski resursi sa svojim obilježjima (nivo znanja, nivo vještina, radna sposobnost, kreativnost, mobilnost, motiviranost, itd).

Cilj ovog rada je napraviti kompilaciju savremenih tendencija definiranja preduzetničke organizacije uz naučnu i stručnu distancu koja menadžment jedne organizacije posmatra isključivo kao fluktuirajući sistem.